单位里有人和你同届，工作能力不比你强，但是重要任务和荣誉都落在他们身上，而你似乎总是跟班的角色，你会怎么办?

如果单位里有人和你同届，工作能力不比你强，但是重要任务和荣誉都落在他们身上，而你似乎总是跟班的角色，可以考虑以下几个方面： 1. 先分析自己的工作表现和能力，看看是否存在提升的空间。如果有，可以通过学习、培训和实践等方式来提高自己的工作能力。 2. 如果你认为自己的工作能力已经很不错，但是仍然没有得到应有的重视和机会，可以尝试与上级或人力资源部门沟通，表达自己的想法和需求，并请求得到更多的支持和机会。 3. 在工作中，需要积极主动地参与各种项目和活动，展示自己的能力和价值。同时，也需要注意与同事建立良好的关系，以便获得更多的支持和合作机会。 4. 如果你觉得自己的工作被忽视或者不公平，可以考虑寻找其他更好的工作机会。在寻找新的工作时，需要充分了解自己的优势和市场行情，并选择适合自己的职位和公司。 无论选择哪种方式，都需要保持积极的态度和良好的沟通，以便达成双方都能接受的结果。同时，也需要保持耐心和坚定，不断提升自己的能力和价值，为自己的职业发展打下坚实的基础。